Blogi
Koulutusjohtaja Anne Hirvonen: ”Varmin tapa selvitä tulevaisuuden työelämässä on valmistautua jatkuvaan muutokseen” Koulutusjohtaja pitää viestintää yhtenä työelämän tärkeimmistä taidoista
Koulutussuunnittelija Marita Parkkonen: ”Olen kehittäjäsieluinen tekijätyyppi” Avoimen yliopiston opintojen koulutussuunnittelija odottaa mielenkiinnolla, miten tulevaisuuden verkko-opetus kehittyy
Kouluttaja Sari Ruottinen: ”Alanvaihto aikuisena ihmisenä on jännittävää” Vuorovaikutus- ja esiintymistaitojen kouluttaja pyrkii luomaan mukavan ja turvallisen ilmapiirin, jossa on mahdollista kokea oivalluksia ja löytää omia vahvuuksiaan henkilöstönedustajan tehtäviin
Koulutusjohtaja Rikhard Zitting: ”Pyrimme vahvistamaan henkilöstön edustajan ammatti-identiteettiä” Työoikeuden ja työsuojelun koulutusjohtaja valmentaa henkilöstön edustajia mm. edunvalvonnassa ja henkilöstön oikeuksista yhteistoiminnassa työnantajan kanssa
Kouluttaja Leo Junno: ”Arvostan vapaaehtoisesti oman työnsä ohessa yhteisiä asioita edistäviä ihmisiä” Työsuojelu- ja työhyvinvointikouluttaja haluaa, että uuden tiedon omaksuminen ja yhdessä kehittäminen on innostavaa niin verkossa kuin lähikoulutuksissakin
Pia Lahtinen: ”Elämän aikana voi vaihtaa suuntaa ja hyödyntää aiemmin opittua” Ammattiliitto Pron jäsen opiskelee psykologian perusopintokokonaisuutta Jyväskylän yliopiston avoimessa yliopistossa. Opinnot järjestää yhteistyöoppilaitos Aktiivi-Instituutti Helsingin aikuisopiston kautta.
Pääluottamusmies, fysioterapeutti Satu Lejman: ”Hyvinvoiva työntekijä on koko organisaation etu” Tässä sarjassa esittelemme Aktiivi-Instituutin koulutuksia suorittaneita opiskelijoita
Koulutuspäällikkö Reijo Jouttimäki: ”Ihmisten johtaminen on vuorovaikuttamista” Hyvä johtaminen luo edellytyksiä sujuvalle toiminnalle ja ihmisten hyvinvoinnille.
Sairaanhoitaja Lauri Nieminen: ”Palaan lataamaan akkuja, hakemaan päivitystä tietoihin ja tapaamaan ystäviksi kasvaneita kollegoita” Tässä sarjassa esittelemme Aktiivi-Instituutin koulutuksia suorittaneita opiskelijoita